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Proceso de selección del nuevo director de UISALUD se desarrolla con transparencia y rigor profesional

Consejo Directivo de la Unidad Especializada de Salud (UISALUD)

El Consejo Directivo de la Unidad Especializada de Salud (UISALUD), en compañía del rector de la Universidad Industrial de Santander, Hernán Porras Díaz, llevó a cabo la evaluación de las hojas de vida de los aspirantes al cargo de director de UISALUD. La sesión, realizada en la Sala de Consejos de Rectoría, representó un momento clave para conocer las propuestas y visiones estratégicas que orientarán el futuro de la unidad de salud.

Con el objetivo de garantizar la transparencia en el proceso, el Consejo Directivo delegó, por votación unánime, la selección del aspirante, a la firma consultora Estrategia GH SAS, encargada de la búsqueda y preselección de candidatos.

Consejo Directivo de la Unidad Especializada de Salud (UISALUD) 1

“La empresa nos informó que se recibieron 150 hojas de vida, las cuales fueron sometidas a un riguroso proceso de selección hasta llegar a cinco finalistas. Todos cuentan con un alto nivel de formación y experiencia, lo que ha representado un desafío para el Consejo al momento de tomar la decisión final”, señaló el profesor Hernando Guerrero Amaya, representante de los profesores afiliados al sistema de salud.

Tras la preselección de los cinco finalistas, y con la asesoría de la consultora, se establecieron criterios específicos para evaluar a cada candidato mediante un baremo y entrevistas individuales. “A partir de este proceso, logramos reducir la lista a una terna de aspirantes, entre los cuales el señor rector tomará la decisión final. Como Consejo, hemos realizado una valoración detallada y tenemos claridad sobre los perfiles que mejor responden a las necesidades de UISALUD”, explicó Guerrero Amaya.

Consejo Directivo de la Unidad Especializada de Salud (UISALUD) 2

Por su parte, Miriam Ruiz Rodríguez, representante de la dirección de la universidad ante el Consejo Directivo de UISALUD, destacó la rigurosidad del proceso y el compromiso con la selección del mejor perfil para la dirección de la entidad. “El Consejo ha sido muy cuidadoso en la evaluación de los aspirantes que llegaron a esta etapa final. Se han valorado sus trayectorias profesionales, conocimientos y habilidades a través de entrevistas y el análisis detallado de sus hojas de vida”, afirmó.

Esta sesión reafirma el compromiso de UISALUD con la excelencia en la gestión de la salud dentro de la comunidad universitaria, impulsando la selección de un liderazgo innovador y comprometido con el fortalecimiento de sus servicios y el bienestar de sus afiliados.